Costo del Lavoro e Costo del Lavoro Agevolato "Labor Cost" and "Subsidized Labor Cost"

Come ottenere agevolazioni e incentivi per diminuire il costo del lavoro / How to obtain subsidies and incentives to reduce labor costs.

Le assunzioni agevolate sono incentivi per l'ingresso, la stabilizzazione o il reinserimento nel mondo del lavoro di specifiche categorie di lavoratori, riducendo il costo del lavoro tramite strategie che comportano una diminuzione degli oneri previdenziali e assistenziali. Per poter beneficiare delle assunzioni agevolate e dei relativi incentivi, è necessario rispettare i seguenti requisiti / Subsidized hiring involves incentives for the entry, stabilization, or reintegration into the workforce of specific categories of workers, reducing labor costs through strategies that involve a reduction in social security and welfare burdens. To benefit from subsidized hiring and related incentives, the following constraints must be met:

• Il datore di lavoro deve possedere un regolare Durc / The employer must have a regular Durc.
• L'assunzione non deve essere il risultato di un obbligo preesistente / The hiring must not fulfill a pre-existing obligation
• L'assunzione non deve violare il diritto di precedenza alla riassunzione di un altro lavoratore / The hiring must not violate the right of another worker to be rehired.
• Il datore di lavoro non deve avere sospensioni dal lavoro legate a crisi o riorganizzazioni aziendali in corso / The employer must not have work suspensions due to ongoing crises or business reorganizations.
• Non devono essere stati effettuati licenziamenti nei sei mesi precedenti / No layoffs must have occurred in the six months prior.

Ricerca dei candidati agevolati / Search for subsidized candidates

L’assunzione di personale agevolato costituisce la base per una solida e strutturata crescita dell’azienda / Hiring subsidized personnel forms the basis for a solid and structured company growth

Una corretta attività di “recruiting” consente di aumentare le prestazioni aziendali a livello finanziario e redditizio, accresce il vantaggio competitivo nel settore di riferimento, rafforza la reputazione aziendale e richiama nuovi talenti / Proper recruiting activity allows increasing company performance financially and profitably, enhances competitive advantage in the reference sector, strengthens corporate reputation, and attracts new talents.

Il processo di ricerca del candidato agevolato è complesso e nasce ancor prima della pubblicazione dell’annuncio di ricerca personale / The process of searching for subsidized candidates is complex and begins even before posting the job vacancy announcement.

E’ necessario identificare e circoscrivere il profilo e le competenze ricercate nel candidato agevolato, nonché il salario che può essere messo a budget per questa risorsa / It is necessary to identify and define the profile and skills sought in the subsidized candidate, as well as the salary that can be budgeted for this resource.

Rendere chiare ed esplicite le skill richieste, permette di procedere con un job posting preciso e in grado di selezionare accuratamente i potenziali candidati / Making the required skills clear and explicit allows proceeding with a precise job posting capable of accurately selecting potential candidates.